Szkolisz pracowników? Uzyskaj w Izbie nawet 80% dofinansowania do szkoleń, studiów i usług doradczych! Więcej na: bony.ziph.pl

Lunch biznesowy: sukcesja majątkowa

18 LISTOPAD 2022 15:00

AUTOR: ZIPH / E-MAIL:

17 listopada br. Zachodnia Izba Przemysłowo-Handlowa zorganizowała dla swoich członków lunch biznesowy, którego tematem była sukcesja majątkowa w firmach.

Połączenie interesów firmy z interesami rodziny oraz właściciela przedsiębiorstwa powoduje, że sukcesja jest jednym z bardziej skomplikowanych życiowych sprawdzianów. Niekiedy znacznie trudniejszym niż decyzja o założeniu firmy lub pokierowaniu nią. I bardziej stresującym niż niejeden zakręt, który przychodzi pokonać w zarządzaniu biznesem. O tym jak się do tego odpowiednio przygotować opowiadał uczestnikom Izbowego lunchu Paweł Tomczykowski z renomowanej warszawskiej Kancelarii Ożóg Tomczykowski specjalizującej się w zagadnieniach związanych z sukcesją majątkową.

Listopadowy lunch spotkał się z dużym zainteresowaniem przedsiębiorców, albowiem oddanie kontroli nad firmą rodzinną to przeznaczenie każdego właściciela firmy. Prędzej czy później nadchodzi bowiem czas, by pokierował nią ktoś inny. - W sprzyjających warunkach moment ten oraz swego następcę wybiera właściciel przedsiębiorstwa. Ale do tego trzeba przygotować siebie, własną rodzinę i firmę. Wiedzą o tym ci, którzy już rozpoczęli proces sukcesji. - Często spotykamy się z sytuacją w której właściciel firmy uświadamia sobie, że zaczął go zbyt późno, źle ocenił potencjał swoich dzieci do kierowania firmą lub pochopnie – spośród wielu istniejących możliwości – wybrał model przekazania firmy i majątku. Najczęściej skupiamy się na naszym teraźniejszym życiu, ubezpieczając nasze majątki, samochody, bliskich, siebie, swoje życie i zdrowie. Jednak wcale lub w niewielkim stopniu myślimy o sukcesji, czyli o zabezpieczeniu majątku, czy firmy, gdy nas zabraknie. A warto o to zadbać, chociażby dlatego, aby bliscy uniknęli batalii sądowych, pracownicy nie zostali z dnia na dzień bez pracy i aby firma - dzieło naszego życia - nie trafiła w niepowołane ręce – mówi Stanisław Owczarek, dyrektor ds. rozwoju ZIPH.

Podczas spotkania uczestnicy mieli możliwość dowiedzieć się m.in. od czego zacząć proces sukcesji, jak sporządzić testament oraz czym są polskie i zagraniczne fundacje rodzinne. Wielość pytań, skomplikowanie zagadnienia oraz duże zainteresowanie ze strony przedsiębiorców spowodowało, że Izba zapowiedziała kolejne tego typu spotkania w najbliższym czasie. Warto więc na bieżąco śledzić stronę Izby, gdzie znajdują się informacje o wydarzeniach które na bieżąco organizuje ZIPH.